Haemme joukkoomme PALVELUPÄÄLLIKKÖÄ vakinaiseen virkaan 15.11.2025 alkaen Kouvolan työllisyys- ja yrityspalveluihin!
Tässä päällikkötehtävässä korostuu erityisesti kyky kehittää moniorganisatorisesti nuorille sekä kauppa- ja logistiikka – toimialan yrityksille sekä työnhakijoille tarjottavia ratkaisuita ja palveluita. Haemme palvelupäällikköä, joka on paineensietokykyinen, ratkaisukeskeinen ja omaa vahvat muutosjohtamistaidot. Tehtävässä menestyminen vaatii kykyä navigoida monimutkaisissa toimintaympäristöissä ja viedä uudistuksia käytäntöön myös haastavissa tilanteissa.
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen tehtävän kehittyvässä ja kannustavassa työyhteisössä. Kouvolan työllisyys- ja yrityspalvelut aloittivat toimintansa 1.1.2025, kun TE-palvelut siirtyvät TE2024-uudistuksen myötä kuntien järjestämisvastuulle. Pääset siis mukaan kehittämään työllisyyden ja elinvoiman kasvuun tähtääviä palveluja kuntalaisille yhdessä osaavien ja asiantuntevien kollegoidesi kanssa vielä muodostumisvaiheessa olevissa palveluissa.
Tehtäväsi on johtaa tavoitteellisesti työllisyys- ja yrityspalvelujen nuorten palvelutiimiä sekä kauppa- ja logistiikka – toimialatiimiä, kehittää palveluita sekä johtaa ja hoitaa työllisyys- ja yrityspalvelujen operatiivisia asioita sekä hallinnoida palveluiden vastuulle kuuluvia viranomaistehtäviä.
Tuleviin tehtäviisi kuuluu pääasiassa:
– Tiimien johtaminen tavoitteiden ja tulosten kautta, tuloksentekokyvyn kehittäminen
– Yhteisöohjautuvuuden ja ilmiölähtöisten ratkaisujen edistäminen
– Tiimien työhyvinvoinnin kehittäminen
– Tiettyjen koko työllisyyspalveluita koskevien operatiivisten vastuiden hoitaminen ja kehittäminen
– Tehtäviin perehdyttämisestä vastaaminen ja vastuuttaminen
– Hallinnolliset esihenkilötehtävät
Odotamme sinulta kokemusta vastaavanlaisista vaativista tehtävistä tai vahvaa kokemusta yksityisen sektorin päällikkörooleista ja ymmärrystä julkisista palveluista. Toivomme sinulla olevan kokemusta muutosjohtamisesta tai palveluiden kehittämisestä. Vahvuutesi on erinomainen paineensietokyky.
Olet ratkaisukeskeinen ja energinen päällikkö, joka innostaa muita ja pitää samalla huolen siitä, että tavoitteet saavutetaan järjestelmällisesti ja tehokkaasti. Olet itseohjautuva, joustava ja palveluhenkinen tiimipelaaja ja organisaattori. Sinulla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä kykyä toimia erilaisissa verkostoissa. Sinulla on hyvät suulliset ja kirjalliset viestintätaidot sekä tietotekniset taidot.
Tehtävän kelpoisuusehtona on soveltuva korkeakoulututkinto, alan tuntemus ja riittävä johtamistaito.
Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa.
Palkkaus ja palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunta-alan virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisina. Aloituspalkka on 4612,50€ + mahdollinen kokemuslisä.
Työ alkaa 15.11.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Tarjoamme kilpailukykyiset palvelussuhteen ehdot, hyvät henkilöstöedut (mm. ePassi) sekä mielekkään työympäristön. Meillä on mahdollisuudet myös etätyöhön, mikä helpottaa työn ja perhe-elämän yhteensovittamista. Henkilöstön työhyvinvointia ja osaamista kehitetään suunnitelmallisesti. Kouvolan kaupungin asukkaille tuottaa palveluja noin 2 600 työntekijää. Tärkein tavoitteemme työssämme on halu toimia kaupunkilaisten parhaaksi. Henkilöstövisiomme on: Rakkaudesta lajiin – me teemme Kouvolaa!