Viranomaisposti käyttöön huhtikuun puolivälistä
Suomi siirtyy ensisijaisesti digitaaliseen viranomaispostiin, kun sitä koskeva laki astuu voimaan 14.4.2026. Kansalaiset ohjataan ottamaan sähköiset viestit käyttöön minkä tahansa vahvan tunnistautumisen yhteydessä ilman erillistä suostumusta. Osa Kouvolan kaupungin palveluista käyttää jo viranomaispostia.
Mukana! Elinvoimaa Kouvolaan – tapahtuma yrittäjille ja työnantajille toukokuussa 2026
Mukana! Elinvoimaa Kouvolaan -tapahtumassa tiistaina 5.5.2026 klo 16.30 pääset keskustelemaan ja kuulemaan ajankohtaisia puheenvuoroja kaupungin elinvoiman kehittämisestä sekä verkostoitumaan muiden yrittäjien ja toimijoiden kanssa. Maksuton tapahtuma on suunnattu Kouvolan alueen työnantajille ja yrittäjille.
Kouvolan työllisyyskatsaus – helmikuu 2026
Tutustu helmikuun 2026 työllisyyslukuihin Kouvolassa.
Kouvolan työllisyyskatsaus – tammikuu 2026
Kouvolan työllisyyskatsaus ilmestyy kerran kuussa. Tiedot katsaukseen kerätään KEHA-keskuksen Työllisyyskatsauksesta. Työllisyyskatsauksen lukuja verrataan aina edellisen vuoden vastaavaan kuukauteen. KEHA-keskus julkaisee kunkin kuukauden Työllisyyskatsauksen aina seuraavan kuukauden loppupuolella.
Ilmoittautumassa työnhakijaksi? Kouvolan työllisyys- ja yrityspalvelut auttavat
Työnhakijaksi ilmoittaudutaan ensisijaisesti sähköisesti. Ilmoittautumisen jälkeen on tärkeää muistaa huolehtia myös työnhakijan velvollisuuksista.
TyömarkTori-tekstiviestimuistutukset työnhakijoille otetaan käyttöön 1.3.2026
Maaliskuun 2026 alusta työnhakija saa tekstiviestillä muistutuksen määräajoista, jotka on asetettu työnhakijaa velvoittaville toimenpiteille. Lähettäjänä tekstiviesteissä on TyömarkTori.
Työttömyysturvan ehtoihin kiristyksiä 1.3.2026 alkaen
Maaliskuun alusta alkaen jo yhdestä työnhakuun liittyvän velvoittavan toimenpiteen laiminlyönnistä voi saada karenssin. Toistuvista laiminlyönneistä seuraa kuuden viikon työssäolovelvoite.
Kouvolan kaupunki sai noin 350 000 euron rekrytointituen – yrityksille tukea työttömän nuoren palkkaamiseen
Kouvolan kaupunki on saanut 354 254 euron nuorten rekrytointituen vuodelle 2026. Tuen tavoitteena on edistää alle 30-vuotiaiden työllistymistä madaltamalla yritysten rekrytointikustannuksia.
Haku auki nuorten kesätyöpaikkoihin 2026 kaupungille
Kouvolan kaupunki tarjoaa kesällä 2026 kesätyöpaikan noin 160 kouvolalaiselle nuorelle – haku on nyt auki! Kesälle 2026 on tarjolla myös kesätyöseteleitä nuoren töihin palkkaaville sekä nuorten yrittäjyysseteleitä, joiden molempien hakuaika alkaa maaliskuussa.
Työvoimakoulutuksia auki: yrittäjäkoulutus ja Future Expert -ohjelma
Kouvolan työllisyys- ja yrityspalveluissa on haku auki yrittäjäkoulutus-pilottiin (23.2.2026 saakka) ja Future Expert -innovaatio-ohjelmaan (1.3.2026 saakka).
Työelämätaitovalmennuksesta tukea kouvolalaisille nuorille työnhakijoille
Nuorten työelämätaitovalmennus tarjoaa yksilöllistä tukea ja ohjausta oman tulevaisuuden suunnitteluun ja työelämätaitojen kehittämiseen. Valmennus on tarkoitettu 18–29-vuotiaille kouvolalaisille työttömille työnhakijoille.
Toimeentulotuen ehdot tiukentuvat – yhä useamman tulee ilmoittautua työnhakijaksi
Toimeentulotukilain uudistus tiukentaa toimeentulotuen saamisen ehtoja 1.2.2026 alkaen. Muutokset vaikuttavat erityisesti työikäisiin ja -kykyisiin. Jatkossa toimeentulotuen perusosaa voidaan alentaa, jos ei kehotuksesta huolimatta hae ensisijaisia tukia, ilmoittaudu työnhakijaksi tai jos laiminlyö työnhakijana velvoitteensa.