Kouvolassa on juuri päättynyt Future Expert -ohjelman pilotti, jossa 22 korkeakoulutettua työnhakijaa työskenteli tiimeinä viiden paikallisen yrityksen kehityshaasteiden parissa. Tuloksena löytyi kaksi uutta työpaikkaa, useita konkreettisia liiketoimintakonsepteja sekä esimerkki siitä, miten maahanmuuttajaosaajien ammattitaito saadaan oikeasti käyttöön.
Yksi ohjelman osallistujista on Oleksandr Tuvaiev, ukrainalainen insinööri-mekaanikko, jolla on vuosien kokemus raideliikenteen automaatio- ja ohjausjärjestelmistä sekä kaksi insinööritutkintoa Ukrainasta. Kouvolassa hän on suorittanut aikaisemmin merkonomin tutkinnon ja osallistui nyt Future Expert -ohjelmaan kehittääkseen suomalaista työelämäosaamistaan. Oleksandrin osaaminen on jo herättänyt kiinnostusta alueen yrityksissä, vaikka työsuhde ei ole vielä syntynyt.
”Opin käyttämään osaamistani käytännön ongelmien ratkaisemiseen ja työskentelemään suomalaisessa työympäristössä. Samalla suoritin osaamismerkin, joka tekee erityisosaamiseni näkyväksi”, Tuvaiev kertoo.
Hänen tarinansa kuvaa laajempaa haastetta: Suomessa on tuhansia korkeakoulutettuja maahanmuuttajia, joiden ammattitaito jää tunnistamatta ja hyödyntämättä. Future Expert tarjoaa yhden vastauksen tähän ongelmaan: käytännön projekti yrityksen kanssa on tehokas silta työelämään.
Ohjelmassa tiimit kehittivät yrityksille muun muassa uusia palvelu- ja liiketoimintakonsepteja, markkinointisuunnitelmia ja rahoitusmalleja. Osallistujat edustivat laajaa osaamiskirjoa eri aloilta.
”Future Expert -ohjelmassa oli innostavaa huomata, kuinka paljon uusia ratkaisuja syntyy, kun erilaiset osaajat työskentelevät yhdessä yhteisen tavoitteen eteen”, sanoo palveluliiketoiminnan restonomi ja medianomi Aino Pensola.
Yritykset hyötyivät konkreettisesti. Kanava ja Hormi Oy:n toimitusjohtaja Vesa Kääpä kertoo, että ohjelma toi yritykselle uusia näkökulmia ja kehitysideoita, joita se aikoo hyödyntää toiminnassaan jatkossakin.
Kaksi ohjelmaan osallistuneista asiantuntijoista työllistyi suoraan ohjelman seurauksena. Useita muita keskusteluita on käynnissä, ja työllistymisiä odotetaan lisää tulevien kuukausien aikana.
Malli, joka voisi toimia muuallakin
Future Expert on Innovaatioyhtiö Ideascoutin ja Kouvolan kaupungin yhteinen vastaus kahteen samanaikaiseen ongelmaan: yritysten vaikeuteen löytää osaajia ja koulutettujen työnhakijoiden vaikeuteen päästä kiinni työelämään. Ohjelma perustuu siihen, että molemmat osapuolet hyötyvät aidosti.
Seuraava ohjelmakierros alkaa syksyllä 2026. Haku yrityksille, asiantuntijoille ja opiskelijoille on jo auki.
Ilmoittautuminen Future Expert -ohjelmaan (tyomarkkinatori.fi)